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<p>“In questo primo mese dell’anno – dichiarano i tecnici dell’Ufficio Formazione Professionale - aggiorneremo il catalogo dei corsi, con l’approvazione del bando 2014 rivolto alle agenzie formative. In primavera sarà possibile iscriversi ai nuovi corsi di aggiornamento e riqualificazione professionale”.<br /> Tra 2012 e 2013 è cresciuta nettamente la domanda formativa: “La richiesta di voucher (buoni di partecipazione, il cui costo è coperto per l’80% dall’ente) per partecipare ai corsi di formazione continua a domanda individuale – sostengono i tecnici provinciali - è stata in netto aumento rispetto agli anni passati: già nel 2012 rispetto all’anno precedente si era registrato un incremento del 40%. Nel 2013 il trend in crescita è continuato: abbiamo infatti attribuito più di 1450 buoni per un importo totale pari a 800.000 euro”.</p>
<p>I corsi di Formazione Continua a Domanda Individuale raccolti nel Catalogo 2013, sono  destinati a:<br />- lavoratori occupati presso imprese o enti localizzati in Piemonte o lavoratori di imprese localizzate al di fuori del territorio regionale purché domiciliati nel territorio regionale, che di propria iniziativa intendano aggiornarsi, qualificarsi o riqualificarsi al fine di migliorare le proprie conoscenze e competenze;<br />- lavoratori delle piccole e medie imprese e dei piccoli comuni;<br /> - persone inoccupate e/o disoccupate.</p>
<p>Nel 2013 hanno beneficiato del voucher anche titolari e amministratori di piccole e medie imprese, inclusi i coadiuvanti.<br /> “Nella definizione generale di lavoratori – precisa l’ufficio provinciale - si intendono compresi, oltre ai dipendenti a tempo indeterminato, i lavoratori inquadrati con contratto di lavoro a tempo parziale, a tempo determinato o di collaborazione coordinata e continuativa, nonché coloro che sono inseriti nelle tipologie contrattuali a orario ridotto, modulato o flessibile, a progetto e di apprendistato, previste dal Decreto Legislativo 10/09/2003 n. 276.</p>
<p>La Provincia di Asti rilascia a chi intenda prendere parte a una o più attività formative comprese nel Catalogo, un voucher che copre l’80% del costo del corso, mentre rimane a carico del lavoratore una quota pari al 20%. Il valore massimo dei voucher di partecipazione è stato pari a 3.000 euro pro capite nell’arco temporale 2011-13”.<br /> Per agevolare le persone in maggiore difficoltà, come i lavoratori in mobilità o in cassa integrazione straordinaria o coloro che presentino un Isee pari o inferiore a 10.000 euro, la Provincia di Asti ha deliberato di farsi carico dell’intero costo del corso.</p>
<p>Nel Catalogo 2013, i cui corsi si concluderanno entro il prossimo luglio, erano compresi 208 corsi su aree tematiche quali informatica, tecnico/tecnologica, lingue straniere, organizzazione aziendale, gestionale, manageriale, servizi alla persona. I comparti di riferimento per i corsi 2013 erano: artigianato artistico e tipico, grafico, attività di ristorazione, enologico, servizi estetici, attività turistiche, sicurezza e salute negli ambienti di lavoro.<br /> I corsi sono organizzati sulla base di esigenze e tempistiche dei lavoratori: al fine di consentirne la frequenza, si svolgono prevalentemente in orari serali e pre-serali e con cadenza generalmente non superiore alle due lezioni a settimana.</p>
<p>A breve sarà disponibile e consultabile il Catalogo dell’Offerta Formativa 2014 sul sito internet della Provincia di Asti (<a href="http://www.provincia.asti.it" target="_blank">www.provincia.asti.it</a>) alla sezione Formazione Professionale.</p>